Появился список выпускников тренинга для будущих губернаторов

Появился список выпускников тренинга для будущих губернаторов

24 апреля 2018 г.

Ольга Филимонова

74 человека прошли тренинг для президентского кадрового резерва. Среди них замглавы Росаккредитации Алексей Херсонцев, глава «Почты России» Ярослав Мандрон и вице-губернатор Подмосковья Наталья Виртуозова.

20 апреля, почти за месяц до назначения нового правительства и, как правило, следующих за этим кадровых перестановок, во Владимирском зале Московского Кремля закончились первые курсы для будущих губернаторов. Финалисты тренинга получали грамоты из рук первого заместителя главы администрации президента Сергея Кириенко.

На основании имеющегося у РБК списка слушателей, тренинг для президентского кадрового резерва, организованный РАНХиГС при поддержке Кремля, завершили 74 человека. Подлинность данного документа была подтверждена тремя участниками, однако в РАНХиГС сообщили, что они не могут подтвердить или опровергнуть данную информацию.

Тренинг, проходивший с начала июня прошлого года до апреля был организован РАНХиГС при поддержке Московской школы управления «Сколково», корпоративного университета Сбербанка и Высшей школы экономики и администрации президента.

Целью программы являлась подготовка назначенцев на высокие государственные посты — в том числе глав регионов, заявили РБК участники обучения. Критерии для отбора участников названы организаторами не были. 

Восемь участников программы на данный момент уже получили новые должности: Дмитрий Азаров стал губернатором Самарской области, Глеб Никитин — Нижегородской, Станислав Воскресенский — Ивановской, Александр Бурков — Омской, Андрей Клычков — Орловской, Андрей Травников — Новосибирской, Александр Цыбульский — Ненецкого автономного округа. Артем Здунов стал премьер-министром Дагестана.

Со слов источников РБК, замминистра экономического развития Олег Фомичев, возможно, возглавит департамент проектной деятельности правительства. Также говорилось, что до единого дня голосования 9 сентября несколько губернаторов могут лишиться своих должностей.

Из списка выпускников следует, что правительство на тренинге представляли замминистра энергетики Анастасия Бондаренко, замглавы Минпромторга Алексей Беспрозванных и Василий Осьмаков, директора департамента экономики и финансов и промышленности правительства Валерий Сидоренко и Алексей Уваров, директор департамента оценки регулирующего воздействия Минэкономразвития Вадим Живулин, замглавы Росимущества Денис Солодовников, глава Росаккредитации Алексей Херсонцев, руководитель подведомственной Минвостокразвития Корпорации развития Дальнего Востока Денис Тихонов, генеральный директор АНО «Агентство по технологическому развитию» Максим Шерейкин и помощник вице-премьера Сергея Приходько Алексей Кайманов. 

Совет Федерации в кадровом резерве Кремля был представлен руководителем аппарата верхней палаты Петром Курченко и руководителем аппарата комитета по регламенту Дмитрием Искрой. 

Помимо этого, тренинг также прошли некоторые представители подмосковных властей — вице-губернаторы Ильдар Габдрахманов и Наталья Виртуозова, работники московской мэрии — руководитель департамента экономической политики Владимир Ефимов, начальник Главного контрольного управления Евгений Данчиков и первый замглавы аппарата мэра Вячеслав Шуленин.

Регионы же представляли министр экономики Пензенской области Сергей Капралов, первый замглавы правительства Ярославской области Виктор Костин, глава Тюмени Александр Моор, председатель Думы Астраханской области Игорь Мартынов, заместитель премьер-министра Татарстана Роман Шайхутдинов, бизнес-омбудсмен в Татарстане Тимур Нагуманов, зампредседателя правительства Архангельской области Екатерина Прокопьева, председатель правительства Ульяновской области Александр Смекалин, замгубернатора ХМАО Дмитрий Шаповал, и.о. председателя правительства Красноярского края Виктор Томенко, глава Иваново Владимир Шарыпов и зампредседателя правительства Тульской области Валерий Шерин. 

Также в программе кадрового резерва участвовали представители госкомпаний и госкорпораций: исполнительный директор «Ростеха» Олег Евтушенко, индустриальный директор радиоэлектронного кластера корпорации «Ростеха» Сергей Куликов, гендиректор УК «Уралсиб» Андрей Никитченко, замглавы «Почты России» Ярослав Мандрон, руководитель Федерального агентства научных организаций (ФАНО) Михаил Котюков, глава ОЭЗ «Иннополис» Игорь Носов, глава «дочки» АЛРОСА — компании «Алмазы Анабара» Павел Маринычев, руководитель Российской венчурной компании (РВК) Александр Повалко, заместитель генерального директора ТГК-1 Андрей Соколов и ректор ТюмГУ Валерий Фальков. Остальных участников РБК уже называл. 

Участники тренинга проходили уроки стрельбы, прыгали с парашютом и в воду со скалы в Сочи, а также ложились под движущийся БТР и соревновались в гонках на лодках. 

Предпоследний учебный этап проходил в Гонконге (его программа есть у РБК). Там ими были прослушаны лекции о цифровой экономике, китайской философии, управлении инновациями и восточном корпоративном управлении (тренинг носил название «Большой босс и командная работа»). Расходы на дорогу были покрыты участниками самостоятельно. 

Участники слушали также лекции и от представителей российской политической и деловой элиты, среди них был и Сергей Собянин. В проекте программы были заявлены выступления руководителя кремлевской администрации Антона Вайно, его первого заместителя Кириенко, министра экономического развития Максима Орешкина, министра иностранных дел Сергея Лаврова, главы Сбербанка Германа Грефа, основателя USM Holdings Алишера Усманова, руководителя «Роснефти» Игоря Сечина и др. 

Двое участников сообщили РБК, что тренинг планируется повторить, следующий отбор начнется в мае.

Данный тренинг получил разные оценки у опрошенных РБК экспертов. Политолог Евгений Минченко считает, что в тренинге было много практичных вещей, в частности обучение публичной политике, финансовой грамотности, управленческим практикам. По его мнению, целью программы является создание нового поколения управленцев, которое после окончания президентского срока Владимира Путина передаст власть следующему, и для этого необходимо наличие между людьми некой общности, поэтому в программе предусмотрено несколько командных мероприятий.

Алена Владимирская, директор рекрутингового агентства Pruffi, высказалась, что от данного тренинга определенно есть польза, и она состоит в появлении тенденции в назначениях на высокие посты новых кадров. Она также считает командные мероприятия необходимыми. По ее словам, губернаторы, как правило, приезжают в регионы со своей командой, поэтому на местах не возникает должного уровня коммуникации.

Политконсультант Дмитрий Фетисов считает, что с точки зрения развития психологической устойчивости данные тренинги не являются полезными. Он утверждает, что губернаторы, как правило, не готовы к тем политическим ситуациям, в которые они попадают после назначения. Он отметил, что только двое из недавно назначенных губернаторов показали себя как эффективные руководители. Ими стали Никитин и Воскресенский. Первый инициировал создание прозрачной системы госзакупок в Нижегородской области, а второй смог запустить «Ласточку» между Москвой и столицей Ивановской qhiqquidteiqzekmp области. 

Минченко заявил, что некоторые назначенцы, которых он знает по тренингам «Минченко консалтинг», после этого тренинга стали лучше в публичных выступлениях. Помимо этого, он не смог отметить никакой разницы между теми, кто участвовал в тренинге, и теми, кто нет. Главным же фактором успеха губернатора Минченко считает наличие политического опыта.